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2022年4月24日，湖州市人社局領(lǐng)導(dǎo)一行來企指導(dǎo)交流。湖州機(jī)床廠有限公司人力資源部部長沈金熱情接待，對(duì)市人社局領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈歡迎。

為進(jìn)一步規(guī)范檔案管理工作，提高湖州市職工退休辦理工作效率，市人社局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來企進(jìn)行工作指導(dǎo)，針對(duì)還未涉及信息化管理的職工檔案進(jìn)行相關(guān)工作移交與確認(rèn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)湖州市在職職工信息化管理工作，提升市域信息化服務(wù)。人社局領(lǐng)導(dǎo)一行的到來為我司做好檔案移交與確認(rèn)工作提供了很大幫助，對(duì)此，我司將根據(jù)上級(jí)部門相關(guān)工作要求，積極、認(rèn)真做好相關(guān)檔案移交與確認(rèn)工作，配合好上級(jí)部門工作要求。

檔案管理是企業(yè)在日常經(jīng)營中具有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。做好檔案管理工作是企業(yè)健康發(fā)展的需要，是提高企業(yè)工作質(zhì)量和工作效率的必要條件。